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转发教评中心关于开展2026年拟晋升副教授/副主任医师教师微格授课考核的通知
院内各单位:
根据《开车漫画 教师教学能力培养考核办法(2023年修订)》(桂医大教评〔2023〕5号)要求,校内各相关单位3年内拟晋升副教授或副主任医师职称的讲师、主治医师,以及其他拟晋升副教授职称的教师,需参加微格授课教学能力考核。现将有关事项通知如下:
一、考核要求
考核采取线下面对面授课形式进行:教师现场展示15分钟,专家点评5分钟。每位教师需按要求提交1学时(40分钟)纸质教案及配套课件。相关要求如下:
(一)教案。1.纸质教案一式3份(须在教案中标出15分钟现场授课内容),于考核现场提交评委。2.教案撰写参照《教学设计》(附件1),须完整填写附件1各项内容。
(二)课件。提交电子课件两份:1 份为完整 1 学时课件,1 份为 15 分钟授课专用课件(现场教学展示使用),提交方式另行通知。
(三)教材及授课内容。1.自备授课内容所属最新版教材1本,考核现场提交评委;2.授课内容须依据本科教学大纲理论课要求选定,不得选用见习带教内容。
二、考核说明
(一)现任职称期间,符合以下免考条件的教师可申请免考。申请免考人员需填写考核名单汇总表,并附相关免考支撑材料,由教评中心审核后将审核结果反馈至各二级学院。审核未通过者,须正常参加考核。
免考条件:入职本单位后,在现任职称期间,以第一完成人身份获得三等奖及以上教学竞赛奖励。竞赛范围包括:全国高校教师教学竞赛状态数据统计项目(附件2)、对应国家级竞赛的跨省或广西选拔赛,以及广西壮族自治区教育厅组织开展的教学竞赛。
(二)考核合格名单(含免考人员)将由学校统一发文公布,考核结果有效期至2029年12月31日。
(三)考核从严,不设补考,请各单位及参加考核的教师高度重视,认真做好考核准备。
三、考核安排
(一)学校拟于2026年6月9日—17日组织考核,具体时间安排另行通知。请报名教师提前统筹安排个人时间,务必按时参加考核,不得无故缺考。
(二)参加微格考核的老师于2026年5月6日前提交参加微格考核人员名单汇总表(附件3)电子版,发送到邮箱:[email protected] (邮件主题:姓名+2026年微格考核名单),学院汇总后提交教评中心。 。
其他未尽事宜,请咨询教育评价与教师发展中心教师发展科黄老师,电话:5322869。
附件:1.教学设计
2.全国高校教师教学竞赛状态数据统计项目
3.2026年参加微格授课教学能力考核名单汇总表
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2026年4月23日

